

Posiedzenie Senackiego Zespołu ds. Innowacji w Gospodarce. Liderki biznesu przygotowują rekomendacje dla wdrożenia dyrektywy Women on Boards
Posiedzenie Senackiego Zespołu ds. Innowacji w Gospodarce. Liderki biznesu przygotowują rekomendacje dla wdrożenia dyrektywy Women on Boards
10 sie4 minut(y) czytania


Zostań Partnerem klubu Women on Boards
w związku z dynamicznym rozwojem Klubu Women on Boards poszukujemy Partnerów, którzy chcieliby wspólnie z nami rozwijać inicjatywę i wspierać procesy wynikające z jej rosnącej skali oraz znaczenia. Women on Boards jest dziś jedną z najszybciej rozwijających się społeczności liderek biznesu w Polsce i jedyną inicjatywą o tej skali dedykowaną kobietom zasiadającym w zarządach dużych organizacji oraz liderkom przygotowującym się do objęcia najwyższych funkcji zarządczych i nadzo
3 godziny temu2 minut(y) czytania


Board Forum - 23 października, konferencja klubu Women on Boards
Corporate Governance & Supervisory Boards BOARD FORUM | Corporate Governance & Supervisory Boards to ogólnopolskie spotkanie poświęcone profesjonalnemu nadzorowi właścicielskiemu, corporate governance oraz praktyce funkcjonowania rad nadzorczych i zarządów największych organizacji. Forum kierujemy do przedstawicieli dużych przedsiębiorstw prywatnych, spółek giełdowych, spółek z udziałem Skarbu Państwa oraz innych podmiotów o strategicznym znaczeniu dla gospodarki. Do udziału
3 dni temu3 minut(y) czytania


Women on Boards już obowiązuje. Co nowe przepisy oznaczają w praktyce dla spółek?
Z dniem 18 sierpnia 2026 r. nowe regulacje dotyczące równowagi płci w organach największych spółek giełdowych stały się elementem polskiego porządku prawnego. To ważny moment nie tylko z perspektywy implementacji unijnej dyrektywy Women on Boards, ale przede wszystkim dla samych spółek, które będą musiały przełożyć nowe wymagania na konkretne procesy nominacyjne, polityki wewnętrzne i praktykę corporate governance. Nowe przepisy nie sprowadzają się bowiem wyłącznie do osiągni
3 dni temu15 minut(y) czytania


O odporności organizacji, która zaczyna się od jakości przywództwa
15 października 2026 r. w siedzibie Polskiego Komitetu Olimpijskiego w Warszawie odbędzie się konferencja REZYLION2026 – wydarzenie poświęcone odporności psychicznej liderów, odporności organizacyjnej oraz nowoczesnemu przywództwu. Klub Women on Boards Poland z dumą objął konferencję patronatem, dostrzegając jej wyjątkową wartość merytoryczną dla środowiska zarządów, rad nadzorczych oraz kadry zarządzającej. W Women on Boards Poland od początku naszej działalności promujemy n
17 sie2 minut(y) czytania


List do Prezydenta wieńczy udział Klubu Women on Boards w procesie wdrażania dyrektywy. To początek nowego etapu dla polskiego biznesu
List do Prezydenta Polski z wnioskiem o dopełnienie procesu legislacyjnego
22 lip16 minut(y) czytania


Women on Boards przed Senacką Komisją Praw Człowieka i Praworządności. Głos biznesu w pracach nad ustawą wdrażającą dyrektywę Women on Boards
Prace nad ustawą wdrażającą do polskiego porządku prawnego dyrektywę Women on Boards wkraczają w decydującą fazę. Po uchwaleniu projektu przez Sejm 3 lipca 2026 r. dokument trafił do Senatu, gdzie był przedmiotem obrad Senackiej Komisji Praw Człowieka i Praworządności. Do udziału w posiedzeniu komisji jako strona społeczna reprezentująca środowisko kobiet zasiadających w zarządach, radach nadzorczych oraz najwyższą kadrę menedżerską został zaproszony klub Women on Boards. Org
8 lip7 minut(y) czytania


Sejm przegłosował wdrożenie dyrektywy Women on Boards!
238 posłanek i posłów zagłosowało za przyjęciem ustawy wdrażającej dyrektywę Women on Boards. To historyczny moment i ogromny krok w kierunku zwiększania udziału kobiet w zarządach i radach nadzorczych największych spółek. Wierzymy, że to początek prawdziwej zmiany – bardziej różnorodnego, nowoczesnego i konkurencyjnego biznesu w Polsce. To jednak jeszcze nie koniec procesu legislacyjnego. Już za tydzień ustawą zajmie się Senat, a następnie trafi ona do podpisu Prezydenta RP.
3 lip5 minut(y) czytania































































