Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy, który ma na celu poprawę równowagi płci w organach spółek publicznych z siedzibą w Polsce, a także ustawy o wdrożeniu niektórych przepisów Unii Europejskiej w zakresie równego traktowania. Projekt wdraża do polskiego prawa unijne przepisy dotyczące równowagi płci w organach spółek giełdowych. Celem zmian jest zwiększenie udziału kobiet i mężczyzn w procesach decyzyjnych największych firm notowanych na giełdzie poprzez wprowadzenie przejrzystych zasad...

Z przyjemnością informujemy, że Klub Women on Boards objął patronatem nowy kurs szkoleniowy „Women on Boards”, realizowany na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego. Inicjatywa ta poświęcona jest jednemu z kluczowych wyzwań współczesnego ładu korporacyjnego — zwiększaniu udziału kobiet w organach zarządczych i nadzorczych spółek. Program kursu stanowi merytoryczne, interdyscyplinarne wprowadzenie do regulacji oraz praktyki wdrażania Dyrektywy „Women on Boards”, która w...

Niniejszy raport analizuje implementację Dyrektywy 2022/2381 oraz jej znaczenie dla jakości ładu korporacyjnego i efektywności decyzyjnej spółek w Europie, ze szczególnym uwzględnieniem Polski. Punktem wyjścia jest założenie, że niedoreprezentowanie kobiet w organach zarządczych nie wynika z deficytu kompetencji, lecz z barier systemowych, które ograniczają pełne wykorzystanie dostępnego kapitału ludzkiego. Oddajemy w Państwa ręce pierwszą edycję raportu Klubu Women on Boards poświęconego...